/ martes 6 de diciembre de 2022

Ofertan 917 vacantes para extrabajadores de Gissing

De estas ofertas de empleo 595 son de estudios básicos como primaria y secundaria; 322 requieren estudios de nivel media superior o superior

León Gto.- Además del pago de finiquitos a los extrabajadores de la empresa GISSING de México, este mismo lunes comenzó la colocación de mesas donde se ofertarán 917 vacantes de 70 empresas para reinsertar laboralmente al personal.

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Con la intención de reincorporar a los extrabajadores físicamente en las instalaciones de la ya cerrada planta GISSING, se colocaron mesas en donde se ofertan las vacantes, las cuales cuentan con perfiles ideales para los trabajadores que se quedaron sin empleo tras el cierre de la fábrica.

Enrique Sosa, Subsecretario de Empleo y Formación Laboral de la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable, aseguró que luego de la instrucción que se recibió por parte del Gobernador del Estado, Diego Sinhue Rodríguez Vallejo, en el que señaló a las autoridades estar atento y cercanos al proceso que se lleva a cabo con el personal de esta empresa.

“De hecho ya se abren las mesas para recibir las postulaciones de aquellos ex trabajadores que estén interesados en qué les facilitamos una propuesta laboral. Estás metas de postulación tienen como objeto recibir la información que nos permite encontrar las mejores competencias y experiencias de trabajo para de esta forma lograr la mejor propuesta laboral”, indicó.

Así mismo, señaló que se encuentran ofertando vacantes de 70 empresas de las cuales se encuentran: Donaldson, Amazon, Michelin, Kromberg, Corporativo Transporta, Continental Mexicana, por mencionar algunas.

Esta última con base en Silao de la Victoria, donde ya cuentan con dos plantas, abrió la posibilidad de contratar hasta 200 puestos nuevos de trabajo a partir que hace un par de semanas anunció la ampliación de sus instalaciones, lugar donde ya se cuenta con al menos 70 trabajadores que anteriormente laboraban en GISSING, los cuales están cumpliendo su etapa de capacitación para ser contratados.

“La oferta laboral cubre las mil posiciones qué quedaron vacantes dentro de la empresa GISSING, sin embargo hay que decirlo, aquí ya entran las competencias, experiencias de trabajo y el interés de cada uno de los buscadores de empleo”, agregó Enrique Sosa.

“Se tiene que recibir primero la información de los trabajadores para ver los perfiles, nosotros tenemos que trabajar con lo inmediato, ya de hecho tenemos un padrón qué empleos o vacantes disponibles qué estamos poniendo a consideración de estas personas en unos módulos que están allí (en GISSING) desde el lunes en la mañana. Y que abarcan 917 posibilidades de puestos de trabajo”, mencionó Guillermo Romero Pacheco, Secretario para la Reactivación Económica del municipio de León.

Es de mencionar que de estas 917 vacantes, 595 son de estudios básicos como primaria y secundaria, 322 requieren estudios de nivel media superior o superior.

“Nosotros como municipio estamos ofreciendo un par de apoyos más que seguramente junto con el estado, uno es en capacitación para el desarrollo de competencias y el otro es para las personas que quieran emprender por su cuenta algún negocio o proyecto estamos con las puertas abiertas con el programa ‘Suma tu negocio’ para recibirlos”, mencionó Romero Pacheco.

Además aseguraron que la colocación de las plazas estarán disponibles durante varios días y la selección de las ofertas es en completa libertad para quienes les llame la atención y de acuerdo a lo buscado por cada persona.

León Gto.- Además del pago de finiquitos a los extrabajadores de la empresa GISSING de México, este mismo lunes comenzó la colocación de mesas donde se ofertarán 917 vacantes de 70 empresas para reinsertar laboralmente al personal.

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Con la intención de reincorporar a los extrabajadores físicamente en las instalaciones de la ya cerrada planta GISSING, se colocaron mesas en donde se ofertan las vacantes, las cuales cuentan con perfiles ideales para los trabajadores que se quedaron sin empleo tras el cierre de la fábrica.

Enrique Sosa, Subsecretario de Empleo y Formación Laboral de la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable, aseguró que luego de la instrucción que se recibió por parte del Gobernador del Estado, Diego Sinhue Rodríguez Vallejo, en el que señaló a las autoridades estar atento y cercanos al proceso que se lleva a cabo con el personal de esta empresa.

“De hecho ya se abren las mesas para recibir las postulaciones de aquellos ex trabajadores que estén interesados en qué les facilitamos una propuesta laboral. Estás metas de postulación tienen como objeto recibir la información que nos permite encontrar las mejores competencias y experiencias de trabajo para de esta forma lograr la mejor propuesta laboral”, indicó.

Así mismo, señaló que se encuentran ofertando vacantes de 70 empresas de las cuales se encuentran: Donaldson, Amazon, Michelin, Kromberg, Corporativo Transporta, Continental Mexicana, por mencionar algunas.

Esta última con base en Silao de la Victoria, donde ya cuentan con dos plantas, abrió la posibilidad de contratar hasta 200 puestos nuevos de trabajo a partir que hace un par de semanas anunció la ampliación de sus instalaciones, lugar donde ya se cuenta con al menos 70 trabajadores que anteriormente laboraban en GISSING, los cuales están cumpliendo su etapa de capacitación para ser contratados.

“La oferta laboral cubre las mil posiciones qué quedaron vacantes dentro de la empresa GISSING, sin embargo hay que decirlo, aquí ya entran las competencias, experiencias de trabajo y el interés de cada uno de los buscadores de empleo”, agregó Enrique Sosa.

“Se tiene que recibir primero la información de los trabajadores para ver los perfiles, nosotros tenemos que trabajar con lo inmediato, ya de hecho tenemos un padrón qué empleos o vacantes disponibles qué estamos poniendo a consideración de estas personas en unos módulos que están allí (en GISSING) desde el lunes en la mañana. Y que abarcan 917 posibilidades de puestos de trabajo”, mencionó Guillermo Romero Pacheco, Secretario para la Reactivación Económica del municipio de León.

Es de mencionar que de estas 917 vacantes, 595 son de estudios básicos como primaria y secundaria, 322 requieren estudios de nivel media superior o superior.

“Nosotros como municipio estamos ofreciendo un par de apoyos más que seguramente junto con el estado, uno es en capacitación para el desarrollo de competencias y el otro es para las personas que quieran emprender por su cuenta algún negocio o proyecto estamos con las puertas abiertas con el programa ‘Suma tu negocio’ para recibirlos”, mencionó Romero Pacheco.

Además aseguraron que la colocación de las plazas estarán disponibles durante varios días y la selección de las ofertas es en completa libertad para quienes les llame la atención y de acuerdo a lo buscado por cada persona.

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