/ miércoles 2 de agosto de 2023

Destaca Embajador de EU trabajo conjunto para resolver problema en Draxton Irapuato

El gobierno de México está interesado en resolver los problemas laborales que surjan en las empresas instaladas en el país

IRAPUATO, Gto. (OEM-Informex). El embajador de Estados Unidos en México, Ken Salazar, destacó que el conflicto que se originó en la empresa Draxton, de Irapuato, llegó a buen puerto y demostró que el gobierno de México está interesado en resolver los problemas laborales que surjan en las empresas instaladas en el país y que se rijan bajo el Tratado México, Estados Unidos y Canadá.

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A través de un comunicado, Ken Salazar dijo que el Plan de Reparación bajo el Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida del T-MEC, aplicado para el conflicto laboral suscitado en Draxton, Irapuato, “ejemplifican nuestra profunda cooperación con las autoridades mexicanas, particularmente con la Secretaría del Trabajo, con quienes colaboramos en la implementación de los compromisos laborales del T-MEC, con la finalidad de que todas las personas trabajadoras puedan vivir sus beneficios.

Al proteger los derechos laborales, la libertad sindical y la negociación colectiva, fomentamos relaciones legítimas que se traducen en mejores condiciones laborales”, señaló el Embajador de Estados Unidos en México.

Te recomendamos: Interviene Secretaría del Trabajo en Draxton Irapuato

Ken Salazar señaló que México y Estados Unidos “trabajan como socios que respetan sus respectivas soberanías bajo los compromisos laborales del T-MEC, por lo que también reconocemos al Gobierno de México por su compromiso para dar cumplimiento a dichas disposiciones, tales como la implementación de la histórica Reforma Laboral de 2019. Así, protegemos los derechos y las condiciones laborales de las personas trabajadoras”.

Además, dijo que el compromiso del sector privado para garantizar que se cumplan los acuerdos del T-MEC son cruciales para seguir avanzando en el respeto de los derechos laborales, “así como para seguir profundizando el trabajo y la cooperación que hemos mantenido con el Gobierno de México.

De esta forma, a la par de seguir generando prosperidad en nuestros países y consolidando a América del Norte como la principal potencia económica, también cuidamos a las personas trabajadoras y sus derechos laborales”.

El lunes pasado, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social informó que el gobierno federal realizó una investigación en la empresa Draxton, con sede en Irapuato, en donde detectaron algunas conductas que podrían ser violatorias a los derechos laborales, en donde se acordó con el gobierno estadounidense solventar éstas y derivó en la recontratación de un trabajador que fue el que denunció dichas acciones, las cuales iniciaron cuando tuvo la intención de formar un nuevo sindicato.

IRAPUATO, Gto. (OEM-Informex). El embajador de Estados Unidos en México, Ken Salazar, destacó que el conflicto que se originó en la empresa Draxton, de Irapuato, llegó a buen puerto y demostró que el gobierno de México está interesado en resolver los problemas laborales que surjan en las empresas instaladas en el país y que se rijan bajo el Tratado México, Estados Unidos y Canadá.

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A través de un comunicado, Ken Salazar dijo que el Plan de Reparación bajo el Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida del T-MEC, aplicado para el conflicto laboral suscitado en Draxton, Irapuato, “ejemplifican nuestra profunda cooperación con las autoridades mexicanas, particularmente con la Secretaría del Trabajo, con quienes colaboramos en la implementación de los compromisos laborales del T-MEC, con la finalidad de que todas las personas trabajadoras puedan vivir sus beneficios.

Al proteger los derechos laborales, la libertad sindical y la negociación colectiva, fomentamos relaciones legítimas que se traducen en mejores condiciones laborales”, señaló el Embajador de Estados Unidos en México.

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Ken Salazar señaló que México y Estados Unidos “trabajan como socios que respetan sus respectivas soberanías bajo los compromisos laborales del T-MEC, por lo que también reconocemos al Gobierno de México por su compromiso para dar cumplimiento a dichas disposiciones, tales como la implementación de la histórica Reforma Laboral de 2019. Así, protegemos los derechos y las condiciones laborales de las personas trabajadoras”.

Además, dijo que el compromiso del sector privado para garantizar que se cumplan los acuerdos del T-MEC son cruciales para seguir avanzando en el respeto de los derechos laborales, “así como para seguir profundizando el trabajo y la cooperación que hemos mantenido con el Gobierno de México.

De esta forma, a la par de seguir generando prosperidad en nuestros países y consolidando a América del Norte como la principal potencia económica, también cuidamos a las personas trabajadoras y sus derechos laborales”.

El lunes pasado, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social informó que el gobierno federal realizó una investigación en la empresa Draxton, con sede en Irapuato, en donde detectaron algunas conductas que podrían ser violatorias a los derechos laborales, en donde se acordó con el gobierno estadounidense solventar éstas y derivó en la recontratación de un trabajador que fue el que denunció dichas acciones, las cuales iniciaron cuando tuvo la intención de formar un nuevo sindicato.

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