/ miércoles 31 de marzo de 2021

Vigilará contraloría actuar de empleados municipales en el proceso electoral

No podrán postear en su horario de trabajo, en redes sociales a favor o en contra de candidatos o partidos

León, Gto.- La Contraloría de León vigilará a los empleados municipales para que durante el proceso de campañas electorales no realicen actividades que afecten la equidad. De encontrar a quien no cumpla, será acreedor a sanciones, advirtió el contralor Leopoldo Jiménez.

“En León buscamos que el próximo proceso electoral se lleve a cabo de forma transparente, eficiente y equitativa”, afirmó Jiménez Soto.

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El periodo de veda comienza en el primer minuto de este lunes y finaliza un día después de los comicios del 6 de junio. En ese tiempo, debemos estar muy al pendiente de la cuestión de los servidores públicos. Esta Contraloría se mantendrá vigilante y orientadora sobre lo que es la labor de los servidores públicos. Es para nosotros una prioridad la vigilancia del correcto uso de los recursos”, agregó Leopoldo Jiménez.

PROHIBIDO

A partir del 5 de abril, los empleados públicos municipales deberán evitar mostrar apoyo o simpatía a un candidato o grupo político en sus redes sociales, pero solo durante el tiempo que comprende su horario laboral.

Queda prohibido usar los recursos humanos, financieros y materiales del municipio para apoyar a un candidato o grupo político. No podrán negar o condicionar su trabajo, por cuestiones partidistas.

Los programas sociales y sus recursos, tanto federales, como estatales y municipales no deberán ser usados con la finalidad de inducir o coaccionar a los ciudadanos para votar a favor o en contra de cualquier partido político o candidato.

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En caso de que los ciudadanos detecten cualquier acción anómala, podrán reportar en las cuentas de redes sociales oficiales @ContraloriaLeon en Twitter y Contraloría Municipal en Facebook.

El contralor informó que para evitar que los trabajadores de la presidencia municipal cometan actos no debidos, se ha capacitado a 300 personas; entre ellos, a miembros del Ayuntamiento, a integrantes del gabinete y de la dirección de Obra Pública, Desarrollo Urbano, FIidoc, Instituto Municipal de la Juventud, Consejo directivo de Sapal y Desarrollo Rural.

Las campañas para aspirantes a la alcaldía inician el 5 de abril, la de diputaciones locales el 20 y la de diputaciones locales, el 4 de abril. Todas concluyen el 2 de junio.

León, Gto.- La Contraloría de León vigilará a los empleados municipales para que durante el proceso de campañas electorales no realicen actividades que afecten la equidad. De encontrar a quien no cumpla, será acreedor a sanciones, advirtió el contralor Leopoldo Jiménez.

“En León buscamos que el próximo proceso electoral se lleve a cabo de forma transparente, eficiente y equitativa”, afirmó Jiménez Soto.

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El periodo de veda comienza en el primer minuto de este lunes y finaliza un día después de los comicios del 6 de junio. En ese tiempo, debemos estar muy al pendiente de la cuestión de los servidores públicos. Esta Contraloría se mantendrá vigilante y orientadora sobre lo que es la labor de los servidores públicos. Es para nosotros una prioridad la vigilancia del correcto uso de los recursos”, agregó Leopoldo Jiménez.

PROHIBIDO

A partir del 5 de abril, los empleados públicos municipales deberán evitar mostrar apoyo o simpatía a un candidato o grupo político en sus redes sociales, pero solo durante el tiempo que comprende su horario laboral.

Queda prohibido usar los recursos humanos, financieros y materiales del municipio para apoyar a un candidato o grupo político. No podrán negar o condicionar su trabajo, por cuestiones partidistas.

Los programas sociales y sus recursos, tanto federales, como estatales y municipales no deberán ser usados con la finalidad de inducir o coaccionar a los ciudadanos para votar a favor o en contra de cualquier partido político o candidato.

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En caso de que los ciudadanos detecten cualquier acción anómala, podrán reportar en las cuentas de redes sociales oficiales @ContraloriaLeon en Twitter y Contraloría Municipal en Facebook.

El contralor informó que para evitar que los trabajadores de la presidencia municipal cometan actos no debidos, se ha capacitado a 300 personas; entre ellos, a miembros del Ayuntamiento, a integrantes del gabinete y de la dirección de Obra Pública, Desarrollo Urbano, FIidoc, Instituto Municipal de la Juventud, Consejo directivo de Sapal y Desarrollo Rural.

Las campañas para aspirantes a la alcaldía inician el 5 de abril, la de diputaciones locales el 20 y la de diputaciones locales, el 4 de abril. Todas concluyen el 2 de junio.

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